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高职高专毕业生的市场在哪里(摘自光明网12月2日)
[ 作者:吴小京   转帖自: 光明网     点击数: 更新时间:2003/12/02 15:22:17 责任编辑:signal     审核人:]

从11月22日开始,全国各地的2004届毕业生专场见面洽谈会风起云涌,北京、上海、南京、广州、重庆、黑龙江等省市先后举办,并且都呈现出一种新的特点:即由各地教育部门出面、或由几个高校联合出面,进行联合、分场次供需见面会,规模创历史之最。和这些联合供需见面会相比,座落于开封的半岛电子(中国)有限公司官网举办的该院2004届毕业生见面洽谈会的规模也许有些逊色,但是这里的人气、这里的特色却给了我们很多启发。 

  11月29日这天,半岛电子(中国)有限公司官网(以下简称黄河水院)的领导和老师们心情是十分高兴的,全国120多家用人单位汇聚这里打起了招兵买马大旗,这也同样使该院毕业生们舒展了眉头。整个招聘会现场人头撺动,主会场已经接近饱和,每个单位的展台前都围满了求职的学生。在一些水利水电工程局的展台前甚至出现了火暴的场面,展台被学生围得水泄不通,后来的同学还是不断的向前靠。毕业生多,用人单位的计划也不少,据不完全统计,总共1000多个用人名额,全都面向该院2004届毕业生。据工作人员介绍,由于参加招聘的用人单位数量多、质量高,现场还吸引了不少本科院校的毕业生。 

  由于连年扩招,今年我国大中专毕业生比去年净增62万,总数达到280万,再创历史新高。不争的数字和每天的新闻宣传,早就让毕业生们愁上了眉梢。媒体在关注毕业生就业,实际上也是在一天一天给毕业生的就业加压。配发黑压压的人头场面的新闻报道,加上醒目的数字,让毕业生们感觉到是一种恐惧。由此,不少媒体得出这样的结论,本科生早已供过于求,研究生也出现了就业紧张。那么高职高专的毕业生的出路在哪里呢? 

  据了解,该院2000届毕业生一次就业率为83%,2001届为85%,2002届为85.5%。2003届毕业生的就业率达88.9%。今年,该院共有水利水电工程、水文与水资源工程、公路与桥梁、工程监理、环境工程、给水排水工程、工业与民用建筑工程、会计电算化、文秘与办公自动化、计算机应用与维护、网络技术与信息处理、自动化、应用电子技术、机电一体化、工程机械、机械设计制造及其自动化等17个专业,1522名毕业生。截至29日,该院今年测量工程、工程机械、机电一体化等专业的毕业生已经出现了供不应求。水利水电工程、水文与水资源工程、路桥等专业的学生,通过这次招聘会,大部分也已经找到工作单位,或者达成就业意向。 

  值得一提的是,我们看到该院测绘系主任周建郑老师手里拿了几张就业协议,上面显示该系2005届毕业生已经被预订了。因为今年毕业生数量有限,而用人单位计划多,该系就大胆的向用人单位推荐了尚读大二的学生。 

  我们了解道,该院不仅毕业生就业率高,而且就业质量高,表现在就业行业宽:包括水利、电力、冶金、铁路、公路、地矿、机械、测绘等行业;地域广:毕业生分布在河南、山东、北京、陕西、山西、云南、吉林、江苏、安徽、湖北等全国20多个省市;待遇高:毕业生主要在国家大型企业,收入稳定,如:中国水利水电一、三、四、五、十一、十二、十三等9个工程局每年都要在该院招收大量的毕业生,其他一些招聘单位如地矿局、勘探局、设计院等也都具有较强的实力。 

  为什么在目前多数院校毕业生就业状况不佳的情况下,一所高职院校能有这样大的魅力呢?从该院深化改革,创办自身的特色方面的做法或许能找到答案。 

  在招聘会现场,我们采访了该院院长、教授刘宪亮博士,刘院长介绍说:“我院作为全国首批示范性高等职业技术学院建设单位,主要抓了几方面的工作。一是按市场调整专业,明确培养目标。二是加强了重点学科和专业建设,打造优势品牌,我院已经有两个国家级重点专业测量工程和水利水电工程。三是注重学生动手能力的培养,增强教学过程中的实践性课时,现在,我院实践性教学课时占教学总课时的45%。四是我们学校始终把毕业生就业工作放在与招生工作同等重要的位置,本着对国家、对社会、对学生高度负责的精神和”一切为了学生“的宗旨,加大毕业生就业工作的力度,通过各种方式与国家测绘系统、水利水电系统、建筑系统、铁路系统、石化系统建立了长期的供需合作伙伴关系,为毕业生开辟了稳定的就业渠道。” 

  对毕业生就业工作的重视也是该院毕业生就业率高的另一个因素。一般的专科院校是很难有能力举办招聘会的,可是黄河水院却连续两年成功举办。 

  记者了解到,去年共有90多家单位参加了该院的招聘会,共有500多名毕业生与用人单位签约,有700多名学生与用人单位达成就业意向。今年,为了举办这次洽谈会,学院做了精心的准备和安排。这学期开始,该院就要求各系部领导把毕业生就业工作作为一把手工程,为毕业生联系单位。学生处就业办公室加强信息反馈与信息沟通,给毕业生创造良好的信息通道。通过联系加大宣传工作、多方面联系合作伙伴、向用人单位推荐、联系校友等方法,加强学院与生产和用人单位的沟通和联系,为毕业生就业拓宽渠道、创造条件。 

  记者在现场看到,很多用人单位的热情都很高。由于对毕业生素质感到满意用,有的单位还临时加大了用人计划。该院的毕业生是这次活动的最大受益者,一位毕业生这样说:“我院作为一所职业技术学院,能有这么多单位来招聘,我感到很自豪。这样的活动给我们提供了很大方便,在学校就可和全国20多个省的近百家用人单位面对面交谈,签订工作协议,希望学院每年都能这样做。” 

  学生处就业办主任李纪宾告诉笔者,近几天里还会有用人单位陆续来该院招聘毕业生,用人单位总数将达到120多家,不管从用人单位的数量还是从用人计划上都将超过去年。据学生处最新统计的结果,在这次供需见面会上当场签约500人,达成就业意向600多人。